Elementos de la Policía Municipal de Mineral de la Reforma han expresado su inconformidad ante presuntas irregularidades en el proceso de promociones de grado.
De acuerdo con testimonios internos, el concurso que se anunció como abierto, transparente y dirigido a todo el personal, habría sido manipulado para beneficiar únicamente a un grupo selecto cercano al director de la corporación.
Estas quejas aumentan la presión pública sobre la administración del presidente municipal Eduardo Medécigo, quien enfrenta crecientes críticas por supuestos actos de favoritismo dentro del municipio.
Policías denuncian simulación en Mineral de la Reforma
Según elementos consultados, la Secretaría de Seguridad Pública y Tránsito Municipal de Mineral de la Reforma informó que todos los agentes podían inscribirse al proceso de promoción. Sin embargo, las mismas fuentes aseguran que los grados ya habrían sido “apalabrados” antes del concurso.
Los policías afirman que:
- Los ascensos ya estarían preasignados a un grupo cercano al director de la policía.
- Dicho grupo es identificado por oficiales inconformes como los “barberos”, término utilizado para referirse a personal con cercanía privilegiada con el mando.
- Algunos agentes hablan incluso de presuntas “compensaciones” otorgadas al director para favorecer a ciertos aspirantes.
Estas acusaciones han generado un profundo malestar entre los elementos que se inscribieron al proceso esperando un concurso imparcial.
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Policías pagaron trámites para participar, pero jamás tuvieron oportunidad real
Uno de los puntos que más molestia ha generado es que los elementos debieron cubrir diversos pagos de trámites y documentación, bajo la promesa de que el proceso sería transparente y competitivo.
Policías inconformes señalan que:
- Los gastos fueron obligatorios para poder participar.
- Muchos cumplieron con requisitos, cursos y evaluaciones.
- Sin embargo, aseguran que “todo fue una simulación”, ya que los ascensos presuntamente estaban decididos desde antes.
Este sentimiento de engaño ha provocado que varios elementos se encuentren “desanimados, decepcionados y molestos”, describieron los denunciantes.
Llamado a la Secretaría de Seguridad Pública Municipal para evitar favoritismos
Ante las acusaciones, policías exhortan a la Secretaría de Seguridad Pública y Tránsito Municipal de Mineral de la Reforma a revisar el procedimiento y garantizar que:
- Las promociones se otorguen por mérito real, no por afinidades personales.
- Exista un comité transparente e imparcial.
- Los resultados sean públicos y verificables.
- Se detengan los supuestos favoritismos que afectan la moral interna y debilitan la institución.
Los denunciantes temen que, si no se corrigen estas prácticas, la corporación podría seguir deteriorándose en credibilidad y cohesión operativa.
Aunque el presidente municipal Eduardo Medécigo no ha emitido declaraciones sobre estas quejas internas, su administración vuelve a ser señalada por falta de transparencia en áreas clave del municipio.
