El Día de Muertos 2026 se celebrará el domingo 1 y el lunes 2 de noviembre en México, fechas en las que millones de familias acostumbran visitar los panteones, colocar ofrendas y participar en actividades culturales. Sin embargo, quienes trabajan se preguntan si tendrán descanso y si deben recibir un pago adicional por laborar durante esta festividad.
Aquí, en Grupo Hoy, te decimos si el día lunes 2 de noviembre de 2026 es día de descaso para trabajadores y estudiantes.
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¿El 1 y 2 de noviembre son días festivos oficiales en México?
Aunque el Día de Muertos es una de las tradiciones culturales más reconocidas de México, no está incluido entre los días de descanso obligatorio establecidos en la Ley Federal del Trabajo.
El artículo 74 de la LFT señala las fechas en las que las personas trabajadoras tienen derecho a un descanso obligatorio con goce de salario. El 1 y 2 de noviembre no aparecen en esa lista.
Por lo tanto, si una persona debe presentarse a trabajar el lunes 2 de noviembre de 2026, su jornada se rige por las condiciones laborales que habitualmente le correspondan.
Sin embargo, una empresa puede conceder el día libre por decisión propia, por medio de un contrato individual o colectivo o de acuerdo con sus políticas internas.
La Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET) también ha aclarado que estas fechas no son días de descanso obligatorio. Puedes consultar la información oficial en su guía sobre los días festivos y los derechos laborales.
¿Cuánto deben pagarte si trabajas el 1 o 2 de noviembre?
Como el Día de Muertos no es un descanso obligatorio conforme a la LFT, no existe un pago triple automático por trabajar el 1 o 2 de noviembre.
El pago dependerá de las condiciones de la jornada y del descanso semanal que corresponda a cada trabajador.
Hay una consideración importante para el domingo 1 de noviembre: si una persona trabaja ese día y tiene derecho a la prima dominical, deberá recibir la prestación correspondiente. El artículo 71 de la Ley Federal del Trabajo establece una prima de al menos 25% sobre el salario de los días ordinarios de trabajo para quienes laboran en domingo.
Esto es diferente del pago que corresponde cuando se trabaja en un día de descanso obligatorio.
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En caso de que la empresa conceda el 2 de noviembre como día libre y acuerde condiciones especiales de pago, deberán revisarse los términos de esa disposición.
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¿Cuándo corresponde el pago triple por trabajar un día festivo?
El pago triple corresponde cuando una persona trabaja en un día de descanso obligatorio establecido en la ley: recibe su salario ordinario correspondiente al descanso y un salario doble adicional por el servicio prestado.
No obstante, esta regla no se aplica automáticamente al Día de Muertos, porque el 1 y 2 de noviembre no forman parte de los días de descanso obligatorio contemplados en el artículo 74.
Si tienes dudas sobre tu salario, prima dominical o condiciones de descanso, puedes solicitar orientación gratuita a la PROFEDET.
¿Hay clases el 2 de noviembre de 2026? Esto dice la SEP
Sí. El calendario escolar 2026-2027 de la Secretaría de Educación Pública (SEP) establece el lunes 2 de noviembre como día de suspensión de labores docentes para las escuelas de educación básica.
La medida aplica al calendario de preescolar, primaria y secundaria, tanto en escuelas públicas como en particulares incorporadas al Sistema Educativo Nacional.
Además, el viernes 30 de octubre está programada una sesión ordinaria del Consejo Técnico Escolar (CTE), por lo que el periodo sin clases para los estudiantes de educación básica abarcará cuatro días.
Las fechas quedan de la siguiente manera:
- Viernes 30 de octubre: sesión ordinaria del Consejo Técnico Escolar.
- Sábado 31 de octubre: descanso habitual de fin de semana.
- Domingo 1 de noviembre: descanso habitual de fin de semana.
- Lunes 2 de noviembre: suspensión de labores docentes por el Día de Muertos.
Las familias pueden consultar el calendario escolar oficial 2026-2027 de la SEP para verificar las fechas aplicables a sus escuelas.
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¿Las preparatorias y universidades tendrán clases el 2 de noviembre?
En educación media superior y superior, las fechas de descanso pueden variar según la institución y su calendario académico.
Por ello, no debe asumirse que todas las preparatorias, bachilleratos y universidades del país suspenderán actividades el lunes 2 de noviembre.
Si estudias en el Colegio de Bachilleres, un CECyT, un CECyTE, el CCH, la UNAM, el IPN o el Tecnológico Nacional de México, lo recomendable es consultar el calendario de tu plantel o institución para confirmar si habrá clases, actividades administrativas o suspensión de labores.
El calendario de educación básica de la SEP no determina automáticamente los días sin actividades de todas las instituciones de nivel medio superior y superior.
¿Cuáles son los días de descanso obligatorio en México durante 2026?
El artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo establece las fechas de descanso obligatorio para las personas trabajadoras. Durante 2026, la lista contempla los siguientes días:
| Fecha | Motivo |
|---|---|
| Jueves 1 de enero | Año Nuevo |
| Lunes 2 de febrero | Conmemoración del 5 de febrero, Día de la Constitución |
| Lunes 16 de marzo | Conmemoración del 21 de marzo, natalicio de Benito Juárez |
| Viernes 1 de mayo | Día del Trabajo |
| Miércoles 16 de septiembre | Aniversario de la Independencia de México |
| Lunes 16 de noviembre | Conmemoración del 20 de noviembre, inicio de la Revolución Mexicana |
| Viernes 25 de diciembre | Navidad |
| Fecha que determinen las leyes electorales | Jornada electoral ordinaria |
La ley también contempla el 1 de octubre de cada seis años cuando corresponde la transmisión del Poder Ejecutivo Federal. Esa fecha no corresponde a una transmisión presidencial en 2026.
El próximo descanso obligatorio después del Día de Muertos será el lunes 16 de noviembre de 2026, correspondiente al tercer lunes de noviembre en conmemoración del inicio de la Revolución Mexicana.
